2023. 12. 1. 14:21ㆍChallenge
11/30 할리님의 Chat GPT 4를 사용한 이력서 작성하기 특강을 듣고, 현대자동차 서비스 기획 공고에 대한 분석을 하기로 했다.
현대자동차 SW 신사업/서비스 기획 [링크]
조직소개
- 우리 조직은 SDV 및 SW 역량 강화에 따라 향후 확대하게 될 자동차 관련 신사업 및 서비스화 업무를 추진하고,
자동차 특성과 고유 역량을 극대화하는 사업모델을 수립/추진하는 업무를 진행합니다.
직무상세
- SDV 전환 연계 인하우스의 신사업/서비스 및 인포테인먼트, 차량 SW영역의 써드 파티 간의 협업을 리딩하는 업무를 수행합니다.
Chat GPT는 영문에 최적화되어있기 때문에, (네이버는 열일해주세요!!) 내가 GPT를 사용할 때는 주로 영어를 많이 사용했다. 근데 어제 할리님의 강의를 듣고 나서 한국어로 도전해도 좋은 결과를 얻는 것을 보고 용기가 생겨 도전해보았다. Chat GPT 프롬프트 명령어는 아래와 같다.
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너는 나의 이력서/취업/이직 코치야. 지금부터 나와 함께 채용을 성공해보자.
이 '직무'를 읽고 강조해야할 역량/성격적인 포인트/경험을 표로 정리해줘.
아직 '직무'를 주지 않았으니 대답은 하지 말고 알았으면 '네'라고 해줘.
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아래의 JD를 넣어보았다.
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조직소개
- 우리 조직은 SDV 및 SW 역량 강화에 따라 향후 확대하게 될 자동차 관련 신사업 및 서비스화 업무를 추진하고,
자동차 특성과 고유 역량을 극대화하는 사업모델을 수립/추진하는 업무를 진행합니다.
직무상세
- SDV 전환 연계 인하우스의 신사업/서비스 및 인포테인먼트, 차량 SW영역의 써드 파티 간의 협업을 리딩하는 업무를 수행합니다.
■ 전사 SW기반 서비스/신사업 기획 및 협의체 운영
· 시장 분석
- 동향 파악 및 인사이트 발굴
- 전략/서비스 기획 연계, 리스트 Pooling(콘텐츠/파트너십) 및 기대 효과 예측
· 비즈니스 모델, 서비스 시나리오 수립
· 전사 SW사업 협의체 운영
- 부문별 협업체계 및 사업 특성 고려한 프로세스 수립
- 서비스/사업 실행을 위한 베타 테스트/PoC 추진 여부 및 방안 검토
■ 서비스 확장 및 신사업 착수 기반 마련 및 추진
· 각 서비스/사업별, 개발 요구사항 구체화
- 개발을 위한 사업 기반 요구사항 구체화
· 오픈 플랫폼 기반 써드 파티앱(콘텐츠/서비스 등) 정책/전략 수립 및 제휴 협상/계약 수행
· 타 산업 분야와의 신규 사업 기획 및 제휴
· SW사업/서비스 운영 방안 수립
- 지표 세팅/지표 관리 및 점검(지속/개선/폐지 등) 방안 수립
- 비즈니스/서비스 요건 검증
- 사업화를 위한 의사결정 품평 운영
■ 서비스/신사업 퀄리티 개선 및 프로세스 최적화
· 비즈니스/서비스 요건 고도화, PoC 검증
- 내/외부 파트너와의 PoC 방향성 검토
· 서비스 PoC 결과 활용 실제 사업화를 위한 품질 점검 및 개선 방안 검토
· 서비스 개발 프로세스 정립 및 품질 기준 검토
· 안정적인 서비스 운영을 위한 프로세스 개선 및 비즈니스 요건 고도화
지원자격
- · 학사/석사 학위를 기 취득하셨거나 학사/석사 '24년 2월 졸업 예정이신 분 (박사의 경우 경력공고 지원)
· SPA lv 5 or OPIc IH or TOEIC Speaking 160 or TEPS Speaking 68 이상 영어회화 성적을 보유하신 분
('21.12.15 ~ '23.12.14 내 취득 점수 기준/ 영어권 해외대학 제외)
· 최종합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 가능하신 분
· 해외여행에 결격 사유가 없는 분 (남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역을 마쳤거나 면제되신 분)
우대사항
- · 사업/창업 경험을 보유하신 분 (소규모 가능)
· 어플리케이션(IT서비스) 기획/개발/런칭 경험을 보유하신 분
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그러니 지피티가 표로 정리해주었다.
결과가 마음에 들지 않아 행과 열을 바꾸고, 추가 프롬프트 (행과 열을 바꾸고 필요 역량과 성격적인 포인트, 관련 경험을 맵핑해서 표로 정리해줘) 명령어를 사용해 아래와 같은 결과를 얻었다.
깔끔하게 정리가 되었다.
PoC라는 단어가 생소해서 GPT한테 중학생 수준으로 설명해달라고 요청했다.
PM 인 나에게는 MVP, 최소 기능 제품과 비슷한 의미라는 생각이 들었다. 여기서 나는 부트캠프에서 했던 증명과정을 이력서에 녹여 내면 좋을 것 같다고 생각했다.
채용공고를 더 분석해보았다.
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위에 제시된 직무 요건과 우대사항을 고려할 때, 가장 중요한 4가지 정도가 무엇일까?
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지피티가 정리해준 결과를 보면서, SDV(Self-Driving Vehicle)와 관련된 프로젝트가 나에게 없어서 아쉬웠다.
지금부터는 내 경력 기술서와 접목해서 들어가보려고 했는데, pdf로 되어있는 파일이라 지피티가 판독하는데 어려움이 있어 텍스트로변환 후 다시 시도해보려고 한다.
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위에서 너가 제시한 이 직무가 강조해야할 역량, 성격적인 포인트, 경험 "표"있었지. 기억해.
해당 표에 나온 항목들을 내가 이력서에 정성적으로 나타내려고 해.
어떤 사례가 있을지
문제의 예시와
내가 할 수 있는 문제 해결사례 예시를 들어줘.
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어떤 지표를 성과 측정 지표로 사용하면 좋을지 고민하다 어떤 지표가 있을지 지피티에게 물어봤다.
정량적/ 수치적 성과 아이디어를 지피티로부터 얻어보았다.
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위에 너가 제시한 이 직무가 강조해야할 역량, 성격적인 포인트, 경험 "표"있었지. 기억해.
해당 표에 내온 항목들을 내가 이력서에 정성적으로 나타내려고 해.
어떠한 "정량적인 지표"들이 있을지 각 표의 행 별로 알려줘
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1. 시장 분석 (역량: 시장 분석 / 성격적인 포인트: 분석적 사고)
정량적 지표 예시
- 시장 조사 결과를 바탕으로 한 신사업 기회 예측: 예를 들어,
- 잠재 고객 수
- 시장 규모 증가율
- 경쟁사 분석을 통한 시장 점유율 예측:
- 경쟁사 대비 제품/서비스의 성능 지표
- 가격 경쟁력
2. 전략 및 서비스 기획 (역량: 전략 및 서비스 기획 / 성격적인 포인트: 혁신적 사고)
정량적 지표 예시
- 개발된 서비스의 성공률
- 출시된 서비스의 시장 점유율
- 매출 증가율
- 고객 만족도
- 전략적 기획의 효과
- 기획된 전략에 따른 매출 증가율
- 시장 점유율 변화
- 고객 획득 비용 감소
3. 협업 및 커뮤니케이션 (역량: 협업 및 커뮤니케이션 / 성격적인 포인트: 리더십 및 협업 능력)
정량적 지표 예시
- 프로젝트 완료율 및 시간 준수율:
- 프로젝트 목표 달성도
- 마감 기한 내 완료 비율
- 팀 내 역할 및 기여도:
- 팀 프로젝트에서의 역할
- 성공적인 결과물 제출 비율
- 팀 내 기여도
4. PoC 및 품질 관리 (역량: PoC 및 품질 관리 / 성격적인 포인트: 분석적 사고, 혁신적 사고)
정량적 지표 예시
- PoC 성공률:
- 개발된 프로토타입이나 시험 모델의 성공 비율
- 품질 개선 효과:
- 품질 관리 이후 제품 결함률 감소
- 고객 만족도 증가
품질 개선, 프로토타입의 성공 비율은 전에 UT를 했던 경험을 토대로 쓸 수 있을 것같다.
아쉽게도 지원 자격에 SPA lv 5 or OPIc IH or TOEIC Speaking 160 or TEPS Speaking 68 이상 영어회화 성적을 보유하신 분
영어성적이 자격요건과 맞지 않아 지원은 할 수 없어 너무 아쉬웠다 ㅠㅠ..(OPIc IH 성적은 있지만 만료되었다..)
다음에 다른 회사의 채용공고가 뜬다면 chat GPT로 잘 분석해볼 수 있을 것 같다!
* 본 포스팅은 할리님 강의를 듣고 작성하였습니다.